【3/30_説明会】17年度新卒採用プロジェクト

3/30に、17年度新卒採用プロジェクトの
説明会に参加してきました！！

下記、やったことをざっくり書いておきます。

■会社説明
[変化：ChangeMaker]をキーワードに
プレスマンがどういう変化を大切にしているか、どう変化してきたかを
説明してます。下記参考。
▼プレスマン2017新卒採用
http://www.pressman.ne.jp/recruit2017/

■学生のグループディスカッション
テーマ：変化に必要な3つの要素
ディスカッションの内容はあまり関係ないですが、
プレスマンが求める要素として
★熱さ,強さ,賢さ
の項目で学生たちをチェックしました。
（他にも、一般項目として、リーダーシップとか論理的など）

【今回の結果】
16名中、15名の学生が人事面談に進みました。
今回の説明会ではネガティブチェック的な意味合いが強かったため、
本格的な選考は今後に行う予定です。

【あとがき】
・前回のジョブトライアウトという採用イベントから
2回目の参加となる方も3名おり、他の機会で面談をした方も1名いたので
良いステップアップにつなげられてると思います
（履歴など含め、イベントでの評価も高かった優秀な方々です！）
・オープンベンチャーに興味ある子多かったです。
アンケートでもそこを詳しく聞きたい学生多し。
・OJTなど教育制度はどうなのか？と質問されることも多かったです
中には、未経験だけどプログラマー志望と書いてくれた子もいました！
私も新人さんに教えられるようにがんばります！！